清远
清远市宏泰人力资源有限公司以“专注人才服务，专业服务人才”为企业宗旨，力求为企业及求职者提供专业、高效的人才服务平台，现因公司业务发展需要，诚聘5名工作人员，岗位序号1派遣到清城区城管局督查中队工作，岗位序号2-3派遣到清城区城管局下属事业单位环卫所工作，岗位序号4派遣到清城区城管局下属事业单位市政所工作，岗位序号5派遣到清城区城管局下属事业单位园林所工作。
具体见附件
招聘程序：
一、报名时间：2021年5月24-25日8:30-12:00,14:30-17:30，时间共2天。
二、报名地点：清远市清城区松岗路永利家园4号楼201
三、报名方式：采用现场报名方式，报考时提交本人近期大一寸彩色免冠照片2张，并接受资格审查。
资格审核需提交的材料：报考者须提交本人身份证、户口簿、毕业证、学历学位证书、计划生育证明、无违法犯罪承诺书(面试通过后开具)、清远市宏泰人力资源有限公司应聘求职表(考生到现场填写)以及招聘岗位中“其他条件”要求提供的有关证明材料，提供的有关证明材料均要求原件及复印件。报考者是在职人员的须出具单位同意报考书面证明。
应聘者提供的信息和资料应真实可靠，如发现弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格。
四、准考证发放：另行通知。
五、考试：
1、考试时间：另行通知。
2、考试地点：另行通知。
3、内容：主要考核应聘岗位相关知识。
4、考试形式：疫情期按照相关要求做好有关考试场地、人员等防控措施。
(1)岗位1：笔试+面试。岗位2-5：面试。
(2)笔试采用闭卷方式进行，命题和评卷工作由清远市清城区城市管理和综合执法局承办。
(3)面试采用结构化面试形式。
岗位1的面试人选按招聘岗位人数与面试人数1:3比例依笔试成绩高低顺序确定。如招聘岗位人数与报考人数未达到1:3比例的，则按实际参加笔试人数确定面试人选。岗位2-5按报考人员进行面试。
面试人员须携带本人身份证、准考证，按规定的时间内到指定地点报到参加面试，未按规定时间报到或中途撤离考场视为自动放弃考试资格处理。
5、成绩计算
(1)笔试和面试都按百分制计算，然后按百分比折算合计总成绩。
(2)岗位1：考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;岗位2-5：考生总成绩=面试成绩×100%。
(3)根据考生总成绩由高至低的顺序择优聘用，达不到60分的，则不予录用。
六、聘用方式：
根据岗位按成绩由高至低的顺序择优录取，并通知应聘者本人按指定时间到指定医院进行体检，体检费自理。体检合格后，我司将与拟聘用人员签订劳务合同，派遣到清远市清城区城市管理和综合执法局工作。
七、福利待遇：
月休四天，工资待遇实行年薪制，按照《关于印发<清远市清城区机关事业单位聘员、政府购买服务人员以及临聘人员管理办法>;的通知》(城区人社〔2018〕107号)文件执行。
聘用人员的年薪包含：工资(含税金)、五险一金(个人缴纳部分)及其他福利待遇。具体年薪标准如下:
网格督查员：本科学历48000元/年，大专学历42000元/年;司机：42000元/年;修理班长：42000元/年;保安员：33000元/年;绿化工：30000元/年。
八、联系方式：
联系电话、联系人：0763-3316398 林先生
点击下载>;>;>;
清远市宏泰人力资源有限公司招聘岗位.docx
清远市宏泰人力资源有限公司
2021年5月17日
| 序号 | 招聘部门 | 招聘 岗位 | 人员 类别 | 招聘人数 | 招聘 对象 | 专业要求 | 学历学位 | 性别要求 | 其他条件 |
| 1 | 督查中队 | 网格督查员 | 行政辅助类类 | 1 | 社会人员 | 不限 | 大专以上 | 不限 | 身体健康，年龄35周岁以下；具有c1及以上汽车驾驶证，退伍军人优先。 |
| 2 | 环卫所 | 司机 | 后勤服务类 | 1 | 社会人员 | 不限 | 不限 | 不限 | 身体健康，年龄45周岁以下；具有b2汽车驾驶证；服从工作安排，具有吃苦耐劳精神。 |
| 3 | 环卫所 | 修理班长 | 后勤服务类 | 1 | 社会人员 | 不限 | 不限 | 不限 | 身体健康，年龄45周岁以下；具有维修车辆经历；服从工作安排，具有吃苦耐劳精神。 |
| 4 | 市政所 | 保安员 | 后勤服务类 | 1 | 社会人员 | 不限 | 不限 | 不限 | 身体健康，男性年龄50周岁以下，女性年龄48周岁以下；长期上夜班，夜班上班时间晚上8点至次日早上8点，周末及节假日需值班，工作环境较艰苦。 |
| 5 | 园林所 | 绿化工 | 后勤服务类 | 1 | 不限 | 不限 | 不限 | 不限 | 身体健康，年龄45周岁以下。 |
